Modum kommune som arbeidsgiver
Trygge jobber og ei lønn å leve av er avgjørende for å oppleve trygghet i hverdagen.
I kommunen skal hele og faste stillinger være hovedregelen. Modum Arbeiderparti ønsker at kommunen skal være en attraktiv arbeidsgiver.
Våre tiltak:
- Sette tillitsreformen i offentlig sektor og treparts samarbeidet ut i praksis
- Skape en heltids kultur der hele, faste stillinger er hovedregelen
- Styrke arbeidsplassene som læringsarenaer med tilbud om etter og videreutdanning og mulighet til å ta fagbrev på jobb
- Sette seniorpolitikk i system
- Tilrettelegge for flere lærlinger – bli en «lærlinge kommune»
- Kommunale tjenester skal ikke settes ut på anbud
- Ved arbeidsplasser med høyrisiko for vold og trus ler må det stilles krav om tilstrekkelig bemanning, riktig kompetanse og bruk av tekniske hjelpemidler for å øke sikkerheten
- Prioritere å få unge inn i aktivitet, utdanning og arbeid
- Styrke arbeidet med å gi flere mennesker med funk sjonsnedsettelser mulighet til å få jobb, herunder sommerjobber og lære og praksisplasser